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江苏新海连发展集团有限公司招聘公告

来源:本站 发布时间:2015-05-07 16:17 点击数:

 
    江苏新海连发展集团有限公司是经连云港市人民政府批准设立的大型国有企业。公司注册资本为人民币105亿元,拥有全资公司6家、控股公司5家、参股公司11家,业务涉及基础设施开发、金融投资、地产开发、现代服务四大产业板块。截止2014年底,资产总额达266亿元,净资产128亿元,2014年度全年实现收入23亿元,净利润3亿元。现为进一步提高开发区投融资管理水平,增强资金运作的规范性和有效性,拟面向社会公开招聘集团高级管理人员,具体事项如下:
    一、招聘岗位及人数
    拟招聘集团副总(金融或投资方向)2名。
    二、招聘条件
    (一)基本条件
    1、作风正派、品行端正,具有优秀的沟通谈判能力和较强的团队领导能力;
    2、具有与招聘岗位相适应的职业素养和实践能力,能胜任应聘岗位工作;
    3、身体健康,具备适应职位要求的身体条件;
    4、无不良记录,考察合格。
    (二)资格条件
    1、年龄一般在四十周岁以下(1975年1月1日后出生);
    2、具有全日制普通高校本科及以上学历,金融、财会、国际贸易等相关专业;
    3、具有从事招聘职位的执业资格和专业技术职务;
    4、具有五年以上投资或国际贸易或大型基金管理等工作经历;
    5、具有大型投融资行业高管工作经历,能力素质突出者,年龄可放宽至四十五周岁,学历可适当放宽。
    三、招聘程序
    (一)报名
    1、报名时间:2015年5月7日— 5月26日(双休日正常报名),上午8∶30—11:30,下午14∶30—17∶30;
    2、报名方式:现场报名(开发区管委会一楼人力资源中心)、网络报名(应聘者需将报名资料打包,并以文件 “岗位+姓名”形式命名,邮箱:lygkfqzp@163.com);
    3、联系人:殷老师,联系电话:0518-82341701;
    4、报名时需递交《江苏新海连发展集团招聘高级管理人员报名表》(附件1)、近期免冠同底2寸彩照1张、身份证、毕业证、学位证、执业资格证和其它相关技术职务证书的原件和复印件(网络报名需附以上材料的扫描件),对网络报名人员,需在考前核对相关证件的原件,审核通过人员方可参加考试;
    5、对报名者进行资格审查,通过资格审查的报名者,按要求通知参加考试。招聘职位数与报名人数达到1∶3比例方可开考。
    (二)量化积分评价
    主要测试应聘者在学历学位、专业技术能力、工作经历等方面与招聘职位的匹配程度。量化积分评价实行百分制,采用统一标准,根据量化积分评价情况确定参加面试人选。
    (三)面试
    采用结构化面试,主要测试应聘者专业知识、综合分析能力、组织协调能力、应变能力等综合素养。面试实行百分制,具体时间和地点另行通知。
    (四)测评
    主要测试应聘者职业能力倾向、心理素质等情况。测评实行百分制,采用统一标准。
    (五)总成绩计算
    总成绩=量化评价×20%+面试成绩×70%+测评10%(综合成绩若出现并列,按面试成绩由高到低进行排序)。
    (六)体检和考察
    1、体检:按照综合成绩从高分到低分按1:1比例确定体检人员。因体检不合格出现缺额时,按综合成绩由高到低依次替补(但保留不予替补权)。
    2、考察:对体检合格人员进行考察。考察应当合格,不合格的按综合成绩由高到低依次替补(但保留不予替补权)。
    (七)公示
    根据总成绩、体检、考察结果确定拟聘用人员,并按有关规定进行公示,公示期为7个工作日。
    四、录用与管理
    (一)试用期
    录用人员试用期2个月,包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格者,予以续聘;不合格者,取消聘用。
    (二)日常管理和福利待遇
    参照新海连集团同类职员标准执行。
    五、附则
    1、根据报名情况,可对报考职位进行适当调整。
    2、本次公开招聘工作由区纪检监察部门全程监督。

    附件:
江苏新海连发展集团招聘高级管理人员报名表